KAB Recrutement accompagne les professionnels du smart building dans leur recherche de Talents et les Talents, dans leur recherche d'évolution de carrière.
Nous intervenons pour des PME et des groupes, qu'ils soient Intégrateurs, Fabricants, Éditeurs, Distributeurs, Maitre d'ouvrage, etc.
Alors, si vous êtes-vous prêt à relever un nouveau challenge, contactez-nous.

Notre partenaire est un intégrateur de systèmes GTB et automatisme. Il intervient de la conception à l'exploitation d’immeubles connectés en proposant des solutions clé en main, innovantes, pérennes et évolutives en mettant en œuvre les automatismes et les systèmes informatiques qui permettent d’exploiter efficacement les installations techniques des bâtiments. L’entreprise accompagne des clients majoritairement tertiaires en Ile-de-France.

Pour faire face à la demande croissante de ses services, notre client souhaite recruter son ou sa futur.e Technicien GTB / Automaticien GTB H/F qu'il accompagnera dans sa montée en compétence.

Vous serez accompagné dans votre montée en compétence, pouvez intervenir auprès du service travaux et/ou maintenance. A terme, vous intervenez en autonomie sur les missions suivantes :

• Le paramétrage des équipements (Installations de systèmes de pilotage du chauffage, ventilation, climatisation, gestion des éclairages, des volets roulants, du suivi énergétique, de la distribution électrique, la supervision technique, etc),
• Les tests fonctionnels,
• La réalisation de vos chantiers conformément à la demande du Chargé d’affaires,
• La réalisation des travaux supplémentaires et complémentaires,
• Le reporting concernant l’état d’avancement des travaux et de la maintenance des sites,
• Les visites de maintenance préventives,
• Les dépannages à distance ou sur site,
• Les appels téléphoniques (hotline) et suivi client.

Vous pourrez également être amené à participer :

• Aux études d’exécution,
• A la préparation des dossiers techniques de validation de projet,
• Aux réunions techniques préparatoires,
• Aux réunions de chantier,
• Aux réceptions de chantier.

• Contrat : CDI
• Statut : ETAM
• Rémunération fixe : En fonction de l’expérience et des compétences
• Primes diverses (vacances, intéressement),
• Plan d’épargne entreprise avec abondement employeur de 20%.

Avantages divers :

• Panier repas,
• Ticket restaurant,
• Véhicule de société selon les nécessités du service,
• Complémentaire santé,
• Prévoyance retraite,
• Télétravail possible sous conditions d’autonomie responsable